Co-Développement

Le processus

« Le groupe de codéveloppement professionnel est une approche de développement pour des personnes qui croient pouvoir apprendre les unes des autres afin d’améliorer leur pratique. La réflexion effectuée, individuellement et en groupe, est favorisée par un exercice structuré de consultation qui porte sur des problématiques vécues actuellement par les participants… »
Adrien PAYETTE, Claude CHAMPAGNE, PUQ, 1997

Le Codéveloppement réunit un groupe de personnes qui partagent des problématiques professionnelles. 

Grâce aux expériences de chacun et au processus d’apprentissage pair à pair , le travail collectif permet l’accompagnement de chacun des membres du collectif, qui peut alors trouver des pistes de solution à ses problématiques.

Marie Dumolard – Animatrice de cercle de Co-Développement

Formé par Hum ! (Université du Nous) au Co-Développement. Je suis émerveillée de voir à quel point la mobilisation de l’intelligence collective est facile, agréable et efficace pour apporter à un individu des éléments pour qu’il chemine vers la résolution de son problème. C’est la magie qui opère dans les cercles cercles de Co-Développement.

 

Je me mets à votre disposition pour faciliter vos cercles.